<div dir="ltr"><div>Dear All, </div><div>Following the thread, we experience a challenge we all know and understand. The basic psychological needs represent the “roads” to the successful and fulfilling volunteer experience. Many features of one’s volunteer activity may either satisfy or thwart the desire for autonomy, belongingness, and competence.</div><div>Volunteering can also meet motivational needs, as outlined by McClelland and Atkinson’s Motivational Theory. According to this theory, people have three separate motivational needs, with one being predominate:<br><br>Affiliation – The affiliation-motivated person prefers personal interaction, works to make friends, likes to get involved with group projects, and prefers to be perceived as a “good” person.<br>Achievement – The achievement-motivated person prefers specific goals to work toward, seeks responsibility, sticks to tasks until completed, and sees problems as challenges.<br>Power – The power-motivated person prefers to impact and influence others, can work alone or in a group, can respond to needs of people or programs, and keeps an eye on overall goals of the agency.<br><br></div><div>Understanding why people volunteer and their motivational needs will help us target and engage the volunteers to achieve goals. While some people may only relate to their own personal reasons for volunteering, there is a relationship between the service and the benefit to the At-Large community and/or the volunteer. <br></div><div><br></div><div>I see the biggest challenge in participation is Volunteer motivation, how are we recognising volunteer achievement, I will give an example of tremendous work that was done by the former chair of Outreach and Engagement (Dev), Awesome photography work that was done by Glenn, Interesting works done by Capacity Building (Johanna), etc the list is long and all this disappears in thin air. Whatever happens to the active volunteers and At-Large role models - God knows. </div><div><br></div><div>I love team spirit but in this case, the team spirit dies because there is no or there is the limited motivation of At-Large volunteers who in the end just become as one mentioned Ghost attendees.</div><div><br></div><div>Truth be told, this year, all ICANN meetings have been virtual and they take a lot of time in preparation and attendance, which the At-Large leadership recognises but ICANN org does not recognise even just a mere stipend to the volunteers or funded travels is a pain in the neck of the ICANN Org Administration leaves the community members to groan in corridors and whisper in the crowd and we continue yelling about participation and community engagement. </div><div><br></div><div>ALSes are great, but what are we tasking the ALSes to do? Are we giving them action points, community feedback and how are they involved in the ICANN Policy Development Process. I will give you an example, when I was a member of the GNSO-RDS WG, while we were doing deliberations, there was a point where we were tasked to advocate for community input where ALSes had to be reached out to during the process. As At-large the way we are communicating and engaging needs to be revised. Some ALSes are not even relevant to the ICANN mission, goals and objectives and some are not useful in the engagement process or Policy Development process. </div><div><br></div><div>We need to rethink and not sugarcoat the immense power of At-Large amidst the challenges and bottlenecks experienced in outreach, participation and engagement. What is the relevance of ICANN At-Large to ICANN Org? Are we the only ones (SO/AC) having challenges?</div><div><br></div><div>Daniel K. Nanghaka</div></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Mon, 12 Oct 2020 at 00:19, Natalia Filina <<a href="mailto:filinafilka@gmail.com">filinafilka@gmail.com</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex"><div dir="ltr">Dear Carlton,<br><br>Thank you so much for your response and a historical example of similar ideas. <div>Yes, data,  the results of research and round-way interaction with structures (whether they are our structures or external partners) are what can be an additional direction for the efforts of the community, a strong argument for decisions and an confirmation base,and independence on the activity or silence of members who time to time lose their focus on the ICANN work. <br><br></div><div>Glenn, it's a good idea - badging system! And of course 'to be part of girl guides"-)))).<br clear="all"><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><br></div><div dir="ltr">Best,<br></div><div dir="ltr">Natalia F.</div></div></div><br></div></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">вс, 11 окт. 2020 г. в 19:32, Hadia  Abdelsalam Mokhtar EL miniawi <<a href="mailto:Hadia@tra.gov.eg" target="_blank">Hadia@tra.gov.eg</a>>:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">





<div lang="EN-US">
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif;color:rgb(31,73,125)">+1<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif;color:rgb(31,73,125)"><u></u> <u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="font-size:10pt;font-family:Tahoma,sans-serif">From:</span></b><span style="font-size:10pt;font-family:Tahoma,sans-serif"> ALAC [mailto:<a href="mailto:alac-bounces@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">alac-bounces@atlarge-lists.icann.org</a>]
<b>On Behalf Of </b>Glenn McKnight<br>
<b>Sent:</b> Tuesday, October 06, 2020 11:01 PM<br>
<b>To:</b> Natalia Filina<br>
<b>Cc:</b> ALAC<br>
<b>Subject:</b> Re: [ALAC] 2020-2021 ALT Call for Nominations<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">Hi All <u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">I was thinking in part inspired by Natalia's comments that we need some sort of  'badging' system similar to Boy Scouts or Girl Guides when newcomers pass a series of  competency badges on route to be a super scout ( or whatever they are
 called, never joined.  I wanted to be part of girl guides. i never understood why any guy would want to be with a bunch of guys:)   This set of badges would be associated with our core deliverables so they spend time in each of the core areas ie. Some time
 in Social Media. some time with  the TTF, some time shadowing the policy folks ( similar to what ARIN and others do in mentoring a policy sheppard)   I would see someone emerging with a good general knowledge and they then can choose which part of Atlarge
 they want to focus upon.  <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">G<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">Glenn McKnight, MA <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Virtual School of Internet Governance <u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal">Chief Information Officer<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.virtualsig.org" target="_blank">www.virtualsig.org</a> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><b>YOUR SOURCE FOR INTERNET GOVERNANCE EDUCATION </b><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
</div>
</div>
<div id="gmail-m_-4072368289050693772gmail-m_-6997893069485422376DAB4FAD8-2DD7-40BB-A1B8-4E2AA1F9FDF2">
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<table border="1" cellpadding="0" style="border-right:none;border-bottom:none;border-left:none;border-top:1pt solid rgb(211,212,222)">
<tbody>
<tr>
<td width="55" style="width:41.25pt;border:none;padding:9.75pt 0.75pt 0.75pt">
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.avg.com/email-signature?utm_medium=email&utm_source=link&utm_campaign=sig-email&utm_content=webmail" target="_blank"><span style="text-decoration:none"><img border="0" width="46" height="29" id="gmail-m_-4072368289050693772gmail-m_-6997893069485422376_x0000_i1025" src="https://ipmcdn.avast.com/images/icons/icon-envelope-tick-green-avg-v1.png"></span></a><u></u><u></u></p>
</td>
<td width="470" style="width:352.5pt;border:none;padding:9pt 0.75pt 0.75pt">
<p class="MsoNormal" style="line-height:13.5pt"><span style="font-size:10pt;font-family:Arial,sans-serif;color:rgb(65,66,78)">Virus-free.
<a href="http://www.avg.com/email-signature?utm_medium=email&utm_source=link&utm_campaign=sig-email&utm_content=webmail" target="_blank">
<span style="color:rgb(68,83,234)">www.avg.com</span></a> <u></u><u></u></span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
</div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">On Tue, Oct 6, 2020 at 4:40 PM Natalia Filina <<a href="mailto:filinafilka@gmail.com" target="_blank">filinafilka@gmail.com</a>> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="border-top:none;border-right:none;border-bottom:none;border-left:1pt solid rgb(204,204,204);padding:0in 0in 0in 6pt;margin-left:4.8pt;margin-right:0in">
<div>
<p class="MsoNormal">Great thoughts dear Carlton.<br>
<br>
I now imagined if At-Large is just the same group of activists.<br>
There are no ALSes. There are only these people. <br>
Experienced and committed leaders.<br>
<br>
And so, in order to bring end-users interests into the Policy development process, this group goes to external structures (the same ISOC chapters, Internet organizations, and user communities, lawyers, technical communities, researchers, academy) with surveys,
 questions, and requests to provide data for forming a summary of each case of PDP which discussed and commented on. <br>
And with coordinated work close to GSE this is seen probably a much more effective way to introduce regional interests and end-user voices into specific activities related not to the IG, not to content issues (where discussions are often held within the framework
 of ICANN meetings), but to domains and IP addresses area.<br>
<br>
In reality we have these structures with zero (for many) contributions. <br>
For numbers and statistics this is great. For moments when we need getting them involved - often impossible. We have them, but we can`t use this "ownership".
<br>
<br>
(Just thinking of other forms of existence)<br>
<br clear="all">
<u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">Best,<br>
Natalia Filina.<u></u><u></u></p>
</div>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">вт, 6 окт. 2020 г. в 22:42, Carlton Samuels <<a href="mailto:carlton.samuels@gmail.com" target="_blank">carlton.samuels@gmail.com</a>>:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="border-top:none;border-right:none;border-bottom:none;border-left:1pt solid rgb(204,204,204);padding:0in 0in 0in 6pt;margin-left:4.8pt;margin-right:0in">
<div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Tahoma,sans-serif">If I may, the overarching presumption of the RALO/ALS structure was that an ALS would be an existing organisation in a certain area of endeavour that had a compelling or even tangential interest
 in names and numbers policy development. Extend that presumption and you can see why variability in interest, in capacity and attention were normalised, not exceptional. Take ISOC chapters, constituting a significant membership count as ALS in RALOs around
 the globe. Not every ALS would have an interest in IDNs. And not every ALS could be aroused from slumber to rally around the sundry SubPro issues.  There is an explanation for the participation stats.<u></u><u></u></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Tahoma,sans-serif"><u></u> <u></u></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Tahoma,sans-serif">The single-issue ALS is a later evolution; those that were raised purely to participate in ICANN for names and numbers policy. Those tend to be personality driven. And, usually tied to no
 more than two aspects of ICANN domain name policy development. The participation measurements will always be different here, too.<u></u><u></u></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Tahoma,sans-serif"><u></u> <u></u></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Tahoma,sans-serif">The systemic issues surrounding the type of organisation, its philosophy and membership drive the kinds of outcomes for attention, interest and engagement we see. We could certainly wish it
 but see that big change we all slaving for and predicting to be just around the corner? We are '<i>waiting for Godot</i>'; it is not coming.<u></u><u></u></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Tahoma,sans-serif"><u></u> <u></u></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Tahoma,sans-serif">There always will be just a compact [At-Large] grouping of those who care overall about the domain name system policy issues.  And in that compact there will be variability in the caring for
 this or that issue.  The challenge is to continually recruit to refresh this one. There is an even smaller number who care enough to invest the amount of time needed for effective contribution to policy development.  We have a winner when they are identified
 early from the previous grouping and then enabled in the ways the CPWG operations are attempting to. <u></u><u></u></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Tahoma,sans-serif"><u></u> <u></u></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Tahoma,sans-serif">It is what it is.<u></u><u></u></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Tahoma,sans-serif"><u></u> <u></u></span></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Tahoma,sans-serif">Carlton <u></u><u></u></span></p>
</div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal"><br>
==============================<br>
<i><span style="font-family:"Comic Sans MS"">Carlton A Samuels</span></i><br>
<i><span style="font-family:"Comic Sans MS"">Mobile: 876-818-1799<br>
<span style="color:rgb(51,204,0)">Strategy, Process, Governance, Assessment & Turnaround</span></span></i><br>
=============================<u></u><u></u></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">On Tue, Oct 6, 2020 at 10:21 AM Judith Hellerstein <<a href="mailto:judith@jhellerstein.com" target="_blank">judith@jhellerstein.com</a>> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="border-top:none;border-right:none;border-bottom:none;border-left:1pt solid rgb(204,204,204);padding:0in 0in 0in 6pt;margin-left:4.8pt;margin-right:0in">
<div>
<p class="MsoNormal">Hi Alberto,<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">Thanks for this message. When Glenn McKnight was Chair of Naralo And I was Secretariat what we did is to reach out via email and phone to all our ALSES and Individual members and see how we could get people active.  Often it was that they
 felt inundated with all the email and thus tuned out, but it was also that a change in leadership in their ALS meant that the new reps lacked an orientation to ICANN and At Large.  It also was that they did not know where to start.  This is why we started
 the survey to ask them what their issues were, what concerns they had and to try and find way to get them active on issues that they cared about.  We increased engagement in the NARALO monthly meetings from low percentages to about 60% and higher.  Now with
 the Pandemic we are using our monthly meetings to educate our members about key issues facing At Large and having key presentations for 45 out of the 60 minutes.  The meetings still have high attendance and we are also building up the capacity of our members.<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Cheers,<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Judith<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">Sent from my iPad<span style="font-size:13pt"> </span><u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:13pt"><a href="mailto:judith@jhellerstein.com" target="_blank">judith@jhellerstein.com</a> </span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:13pt">Skype ID:JudithHellerstein</span><u></u><u></u></p>
</div>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><br>
<br>
<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt">On Oct 6, 2020, at 10:22 AM, <a href="mailto:alberto@soto.net.ar" target="_blank">
alberto@soto.net.ar</a> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="margin-top:5pt;margin-bottom:5pt">
<div>
<p class="MsoNormal"><u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">I agree with you Jonathan. For two periods I was LACRALO Chair. My biggest task was to get active participation. Our monthly meetings with 45 ALSs, had an attendance of seven or
 eight representatives. It was my first fight and I managed to increase my participation until I reached 31 representatives out of 48 ALSs. But there was still that participation to be active. And I think it is a pending matter for all At-Large. And main point
 to achieve experienced leaders.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">Best<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">Alberto<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<div style="border-right:none;border-bottom:none;border-left:none;border-top:1pt solid rgb(225,225,225);padding:3pt 0in 0in">
<p class="MsoNormal"><b><span lang="ES">De:</span></b><span lang="ES"> ALAC <<a href="mailto:alac-bounces@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">alac-bounces@atlarge-lists.icann.org</a>>
<b>En nombre de </b>Jonathan Zuck<br>
<b>Enviado el:</b> martes, 6 de octubre de 2020 10:29<br>
<b>Para:</b> ABDULKARIM OLOYEDE <<a href="mailto:oloyede.aa@unilorin.edu.ng" target="_blank">oloyede.aa@unilorin.edu.ng</a>><br>
<b>CC:</b> ALAC <<a href="mailto:alac@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">alac@atlarge-lists.icann.org</a>><br>
<b>Asunto:</b> Re: [ALAC] 2020-2021 ALT Call for Nominations</span><u></u><u></u></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">Thanks for the examples. I’m not sure I understand them but I will endeavor to do so.  If people were told that their opinions didn’t matter or they were prevented from expressing
 them then I  would agree that is a problem. If they were expressed and failed to take hold, that is more complex. If it is your notion that there was a kind of “silent majority” that, had we heard from them, WOULD have supported those divergent opinions then
 I would also agree we need a way to see those hands raised. I continue to be a fan of polling, such as can be embedded in a Loomio or Slack thread so that our “temperature of the room” calculations are not just based on who talks the most. Sadly, even when
 we poll in Zoom, on a call, participation is often lacking. If people cannot even be bothered to click on a button to participate, we have an awfully difficult task “coaxing” them to speak up, as you say. The cynic in me believes that many people are “on”
 calls to get their attendance numbers up and aren’t even paying attention to the discussion. I’m highly motivated to hear all voices within the At-Large and I believe we can do more to support those for whom English is not their first language. I am open to
 evidence and practical suggestions.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">THIS conversation was about leadership roles within the ALAC, however, and I’m quite certain that putting someone in a position of leadership doesn’t necessarily imply we will hear
 more from that person. We have plenty of silent participants on the ALAC as well.  I don’t think leadership should be a function of seniority per se but it SHOULD reflect a willingness to do the work. Consequently, we need to find solutions to greater participation
 in the rank and file work of the At-Large, in order to identify more diverse candidates for leadership. That’s my opinion.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">As for whether “all we do” falls within our roles, this might be where we disagree. I see an inordinate amount of discussion on process, rules of procedure and just basic grousing.
 These discussions are WAY out of proportion to our actual work. In fact,  I suspect if I compared the amount of text generated by these conversations and compared it to the amount of substantive outputs by the At-Large the results would be shocking. I’m not
 just talking about public comments here. I’m talking about outreach materials, communications plans, social media, etc. Output. Any organization that spends more cycles on self-evaluation than it does on output, which I believe is the case with the At-Large,
  has a serious problem. I confess, I’m more focused on THAT problem at the moment because we are in a period of intense scrutiny, because we just came off an adverse review, we’re taking on the contracted parties on DNS Abuse, and there is a long held belief
 that we cannot get out of our own way. <u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">So, when I say I’m interested in diverse opinions, with regards to our “roles,” I mean our outputs. He thinks we should be saying this, she thinks we should be saying that, let’s
 resolve it. THOSE are the conversations that matter most.  Certainly, how we organize ourselves to have those conversations matters and how we make sure that all voices are heard in those conversations matters. It just seems to me that moving unheard voices
 around the organization, should be a lower priority.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">I hope that makes sense. I am happy to follow up offline.<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal">Jonathan<u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div style="border-right:none;border-bottom:none;border-left:none;border-top:1pt solid rgb(181,196,223);padding:3pt 0in 0in">
<p class="MsoNormal"><b><span style="color:black">From:
</span></b><span style="color:black">ABDULKARIM OLOYEDE <<a href="mailto:oloyede.aa@unilorin.edu.ng" target="_blank">oloyede.aa@unilorin.edu.ng</a>><br>
<b>Date: </b>Tuesday, October 6, 2020 at 1:52 AM<br>
<b>To: </b>Jonathan Zuck <<a href="mailto:JZuck@innovatorsnetwork.org" target="_blank">JZuck@innovatorsnetwork.org</a>><br>
<b>Cc: </b>Glenn McKnight <<a href="mailto:mcknight.glenn@gmail.com" target="_blank">mcknight.glenn@gmail.com</a>>, Maureen Hilyard <<a href="mailto:maureen.hilyard@gmail.com" target="_blank">maureen.hilyard@gmail.com</a>>, ALAC <<a href="mailto:alac@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">alac@atlarge-lists.icann.org</a>><br>
<b>Subject: </b>Re: [ALAC] 2020-2021 ALT Call for Nominations</span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Hi Jonathan,<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">Yes you are right and we both have the same understanding about our role.<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">I am sure everything we are doing fall within these two areas. Or is there anything that we do that doesn't.? <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">However, if you insist I give examples, I give one as an illustration just so that you know that I know what am talking about:<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">1. Diverse opinions about ATLAS III reports <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">2. Divers opinions on ARIWG. <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Above are just examples. I would now ask you this: For the next ICANN meeting. I know you have written and sort for speakers. Can you think of how many of those speakers you reached
 out too bring in the diversity we talked about? You don't need to answer just think about it and give yourself an honest answer.<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">These things can be frustrating for alot of people and the best way out for most is to" leave ' them 'to do it since they would not listen. After all am volunteering my time". That
 is why we sometimes have the numbers at meetings but they don't have the courage to raise thier hands and speak. But I think it's better we listen so that we don't become Belarus.<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">I rest my case here and I talk no more on this thread.  A word is enough for the wise. <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">AK<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt"> <u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">On Mon, 5 Oct 2020, 18:21 Jonathan Zuck, <<a href="mailto:JZuck@innovatorsnetwork.org" target="_blank">JZuck@innovatorsnetwork.org</a>> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="border-top:none;border-right:none;border-bottom:none;border-left:1pt solid rgb(204,204,204);padding:0in 0in 0in 6pt;margin:5pt 0in 5pt 4.8pt">
<div>
<p class="MsoNormal" style="background:white">
<span style="color:rgb(33,33,33)">It is my understanding that we have exactly TWO roles: participation in ICANN processes and outreach related to ICANN. When I'm speaking about diverse opinions, I'm speaking only with regards to our two roles. I am unaware of any
 exclusion, in that regard. Everything else is noise. If you have examples, any examples of diverse opinions being suppressed, or even disregarded in those two areas, I would really like to hear them and address them immediately.  Thanks.</span><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal" style="background:white">
<span style="color:rgb(33,33,33)">Jonathan </span><u></u><u></u></p>
<div id="gmail-m_-4072368289050693772gmail-m_-6997893069485422376gmail-m_-7875408186774923371gmail-m_190120354201517858gmail-m_4407853708050484189m_-6608725018877936071m_2167045992663470461m_3213713615642620435m_8541099370038401618ms-outlook-mobile-signature">
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal">Jonathan Zuck<br>
Executive Director<br>
Innovators Network Foundation<br>
<a href="http://www.InnovatorsNetwork.org" target="_blank">www.InnovatorsNetwork.org</a><u></u><u></u></p>
</div>
<div class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center">
<hr size="1" width="100%" align="center">
</div>
<div id="gmail-m_-4072368289050693772gmail-m_-6997893069485422376gmail-m_-7875408186774923371gmail-m_190120354201517858gmail-m_4407853708050484189m_-6608725018877936071m_2167045992663470461m_3213713615642620435m_8541099370038401618divRplyFwdMsg">
<p class="MsoNormal"><b><span style="color:black">From:</span></b><span style="color:black"> ABDULKARIM OLOYEDE <<a href="mailto:oloyede.aa@unilorin.edu.ng" target="_blank">oloyede.aa@unilorin.edu.ng</a>><br>
<b>Sent:</b> Monday, October 5, 2020 3:18:32 AM<br>
<b>To:</b> Jonathan Zuck <<a href="mailto:JZuck@innovatorsnetwork.org" target="_blank">JZuck@innovatorsnetwork.org</a>><br>
<b>Cc:</b> Glenn McKnight <<a href="mailto:mcknight.glenn@gmail.com" target="_blank">mcknight.glenn@gmail.com</a>>; Maureen Hilyard <<a href="mailto:maureen.hilyard@gmail.com" target="_blank">maureen.hilyard@gmail.com</a>>; ALAC <<a href="mailto:alac@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">alac@atlarge-lists.icann.org</a>><br>
<b>Subject:</b> Re: [ALAC] 2020-2021 ALT Call for Nominations</span> <u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">Hi Jonathan,
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">Am really surprised you are not seeing these things. If I begin to list examples it would definitely take me  hours to type them out.  <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">More importantly it is important that we make sure we have a truly multi-stakeholder platform where we learn to listen to a diverse opinion. <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Yes that is not necessarily a part to leadership but  sometimes it takes conscious efforts to bring people out of thier comfort zone especially when your have dominating factors.It's
 not about how long it's about how well. There are peculiarities that must be accepted. Some are oppotuned to be born into a welfare state others it's survival for the fittest. What matters most is passion and commitment. <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Cheers<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">AK<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt"> <u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">On Sun, 4 Oct 2020, 22:36 Jonathan Zuck, <<a href="mailto:JZuck@innovatorsnetwork.org" target="_blank">JZuck@innovatorsnetwork.org</a>> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="border-top:none;border-right:none;border-bottom:none;border-left:1pt solid rgb(204,204,204);padding:0in 0in 0in 6pt;margin:5pt 0in 5pt 4.8pt">
<div>
<div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt"><span style="font-family:Arial,sans-serif;color:black">There's an active tool in place to silence any diverse opinion? What is that? A culture of silence and dominance? I apologize
 if I'm being dim but I'm not sure I see that either.</span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt"><span style="font-family:Arial,sans-serif;color:black">There's nothing wrong at all with those with only an hour to give per week. I'm unclear, however, how to make that a path to
 leadership.</span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt"><span style="font-family:Arial,sans-serif;color:black">Jonathan
</span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Arial,sans-serif;color:black">Jonathan Zuck</span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Arial,sans-serif;color:black">Executive Director</span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Arial,sans-serif;color:black">Innovators Network Foundation</span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Arial,sans-serif;color:black"><a href="http://www.InnovatorsNetwork.org" target="_blank">www.InnovatorsNetwork.org</a></span><u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Arial,sans-serif;color:black"> </span><u></u><u></u></p>
</div>
<div class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center">
<hr size="1" width="100%" align="center">
</div>
<div id="gmail-m_-4072368289050693772gmail-m_-6997893069485422376gmail-m_-7875408186774923371gmail-m_190120354201517858gmail-m_4407853708050484189m_-6608725018877936071m_2167045992663470461m_3213713615642620435m_8541099370038401618x_m_-2629461385784068631divRplyFwdMsg">
<p class="MsoNormal"><b><span style="color:black">From:</span></b><span style="color:black"> ABDULKARIM OLOYEDE <<a href="mailto:oloyede.aa@unilorin.edu.ng" target="_blank">oloyede.aa@unilorin.edu.ng</a>><br>
<b>Sent:</b> Sunday, October 4, 2020 4:48:37 PM<br>
<b>To:</b> Glenn McKnight <<a href="mailto:mcknight.glenn@gmail.com" target="_blank">mcknight.glenn@gmail.com</a>>; Jonathan Zuck <<a href="mailto:JZuck@innovatorsnetwork.org" target="_blank">JZuck@innovatorsnetwork.org</a>><br>
<b>Cc:</b> Maureen Hilyard <<a href="mailto:maureen.hilyard@gmail.com" target="_blank">maureen.hilyard@gmail.com</a>>; ALAC <<a href="mailto:alac@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">alac@atlarge-lists.icann.org</a>><br>
<b>Subject:</b> Re: [ALAC] 2020-2021 ALT Call for Nominations</span> <u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">Hi, 
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">Thank you Glenn, for guiding the discussion. I totally agree with you. It is a multistakeholder platform and I often wonder when we talk about "expertise", and "values". I wonder
 what those things really mean in a multistakeholder platform because if there is something like an association of thick /unintelligent/idiots internet users they also have the right to be represented and be listened too. In terms of values, Yes I agree with
 values if we are talking about fairness, transparency and justice and rule of law but otherwise, I disagree. I usually give this example: talk about having CCTV cameras in kids classroom. Some parents in some part of the world would never allow it cos of privacy
 concerns and concerns about who would be having access to it but in some part of the world, the parents are asking for it because that is the best way to keep the child safe in the classroom. For the former group,  they see a lot of harm being done by the
 paedophile just watching but the later group the abuse is actually being carried out by the teachers or fellow pupil in class, so the parent is more comfortable with a 3rd party watching and reporting back to them. Both categories of parents have different
 values about CCTV based on their society but they are both right. <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Furthermore, We are all volunteers, some can afford to volunteer 18hrs a day while others can only volunteer 1 hour a day. This should not be a problem cos it meant to be complimentary.
 The main problem is the culture of silence and dominance. There is also an active tool in place to silent any diverse opinion. <a href="mailto:JZuck@innovatorsnetwork.org" target="_blank">@Jonathan Zuck</a> that blocks those point of entries.<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">AK<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">      <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">On Sun, Oct 4, 2020 at 8:46 PM Glenn McKnight <<a href="mailto:mcknight.glenn@gmail.com" target="_blank">mcknight.glenn@gmail.com</a>> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="border-top:none;border-right:none;border-bottom:none;border-left:1pt solid rgb(204,204,204);padding:0in 0in 0in 6pt;margin:5pt 0in 5pt 4.8pt">
<div>
<p class="MsoNormal">Hi Maureen  
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">I understand your position and we are not in disagreement on the merit of experience but it doesn't take away from the rationale to consider  a most inclusive discussion.  We pride
 ourselves as being multistakeholder than we really should drink the kool-aid and invite diverse opinions. <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">my 2 cents<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><br clear="all">
<u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">Glenn McKnight, MA <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Virtual School of Internet Governance <u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal">Chief Information Officer
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.virtualsig.org" target="_blank">www.virtualsig.org</a> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><b>YOUR SOURCE FOR INTERNET GOVERNANCE EDUCATION </b><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">On Sun, Oct 4, 2020 at 1:23 PM Maureen Hilyard <<a href="mailto:maureen.hilyard@gmail.com" target="_blank">maureen.hilyard@gmail.com</a>> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="border-top:none;border-right:none;border-bottom:none;border-left:1pt solid rgb(204,204,204);padding:0in 0in 0in 6pt;margin:5pt 0in 5pt 4.8pt">
<div>
<p class="MsoNormal">Thank you Glenn for initiating this discussion, but when we are talking about the ALAC Leadership Team, as Holly points out, there is a degree of experience, knowledge and expertise,
 as well as already demonstrated leadership, a work ethic and commitment to the values that we uphold within At-Large which are important to choosing people from within the ALAC for the leadership team role. Availability of time is another major factor as well.
 You only have to look at what Joanna and Jonathan have done over the past year to see how much work is involved in their role as Vice Chairs. There is geographic representation because there must be a member of each region in the team but while there are many
 who could be selected, we can only choose ONE person from each region for this particular group. 
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">The nominations have been proposed and although there have been no other nominations, there will still be a vote taken by the ALAC as its final decision.
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">The ALT+ group was created as an opportunity for anyone on the ALAC as well as RALO leadership teams to demonstrate their knowledge of important At-Large issues and their ability
 to participate and contribute at a leadership level. Those who are worthy of candidacy for leadership roles often demonstrate and are noted for their participation and contributions to discussions that add value to the work of At-Large. This is what people
 remember and are willing to propose their nominations for leadership roles based on their experiences of who they believe could do the job of making recommendations to the ALAC that will benefit our community. <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">My 2c <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">On Sun, Oct 4, 2020 at 3:50 AM Glenn McKnight <<a href="mailto:mcknight.glenn@gmail.com" target="_blank">mcknight.glenn@gmail.com</a>> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="border-top:none;border-right:none;border-bottom:none;border-left:1pt solid rgb(204,204,204);padding:0in 0in 0in 6pt;margin:5pt 0in 5pt 4.8pt">
<div>
<p class="MsoNormal">Hi Holly 
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">Just trying to tone down the rhetoric  a bit and open the conversation.  Its not an "Anti-Maureen" perspective but I have seen a history of criticism that has seeds of validity.
 No none is denying experience, dedication and performance is key in someone doing the job, just saying we have some vocal and many silent membership that have an alternative perspective and we need to open the discussion.  <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">A recent experience in NOMCOM had similar polarity of candidates. some new vs unproven entities and its interesting to see the arguments for each....<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><br clear="all">
<u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">Glenn McKnight, MA <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Virtual School of Internet Governance <u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal">Chief Information Officer
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.virtualsig.org" target="_blank">www.virtualsig.org</a> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><b>YOUR SOURCE FOR INTERNET GOVERNANCE EDUCATION </b><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
<div id="gmail-m_-4072368289050693772gmail-m_-6997893069485422376gmail-m_-7875408186774923371gmail-m_190120354201517858gmail-m_4407853708050484189m_-6608725018877936071m_2167045992663470461m_3213713615642620435m_8541099370038401618x_m_-2629461385784068631x_gmail-m_8321711821775024343gmail-m_3721653061754688119gmail-m_2967211132409884599DAB4FAD8-2DD7-40BB-A1B8-4E2AA1F9FDF2">
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<table border="1" cellpadding="0" style="border-right:none;border-bottom:none;border-left:none;border-top:1pt solid rgb(211,212,222)">
<tbody>
<tr>
<td width="55" style="width:41.25pt;border:none;padding:9.75pt 0.75pt 0.75pt">
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.avg.com/email-signature?utm_medium=email&utm_source=link&utm_campaign=sig-email&utm_content=webmail" target="_blank"><span style="border:1pt solid windowtext;padding:0in;text-decoration:none"><b>Error!
 Filename not specified.</b></span></a><u></u><u></u></p>
</td>
<td width="470" style="width:352.5pt;border:none;padding:9pt 0.75pt 0.75pt">
<p class="MsoNormal" style="line-height:13.5pt">
<span style="font-size:10pt;font-family:Arial,sans-serif;color:rgb(65,66,78)">Virus-free.
<a href="http://www.avg.com/email-signature?utm_medium=email&utm_source=link&utm_campaign=sig-email&utm_content=webmail" target="_blank">
<span style="color:rgb(68,83,234)">www.avg.com</span></a> </span><u></u><u></u></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">On Sun, Oct 4, 2020 at 6:37 AM Holly Raiche <<a href="mailto:h.raiche@internode.on.net" target="_blank">h.raiche@internode.on.net</a>> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="border-top:none;border-right:none;border-bottom:none;border-left:1pt solid rgb(204,204,204);padding:0in 0in 0in 6pt;margin:5pt 0in 5pt 4.8pt">
<div>
<p class="MsoNormal">And a response to you - it really isn’t so much about ‘youth’ per se. It is about new faces who are interested, and willing to put the time and effort into the job. So yes, all
 of the issues you (Glen raise) can be part of the discussion. WE also need to consider issues of time,, commitment, etc.
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Holly<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt"> <u></u><u></u></p>
<blockquote style="margin-top:5pt;margin-bottom:5pt">
<div>
<p class="MsoNormal">On Oct 3, 2020, at 10:02 PM, Glenn McKnight <<a href="mailto:mcknight.glenn@gmail.com" target="_blank">mcknight.glenn@gmail.com</a>> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">Hi 
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">I was thinking of  Abdulkarim's  comments and this resonates with the  Atlarge review that  'new folks'  and younger generation need to  be encouraged into ALAC leadership.  This
 is  a valid observation but more problematic in application.     I need to point that the nomination period was open to anyone.  The reality was that  Maureen was the only person that stepped up.   Not sure why the community didn't respond and nominate or
 self nominate.  The job is a thankless job with a ton of work and responsibility.  It's not like the paid ICANN Board position, its an unpaid position ( this is another major issue that is an inherent disincentive to younger generation members)     <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">We need to have an intelligent discussion of these issues.   Perhaps  we need to provide a set of recommendations for this type of senior leadership   on issues such as:<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">-Regional rotation of positon<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">-Compensation<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">-Job shadowing <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">-etc<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Food fo thought<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">G<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">-<br clear="all">
<u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">Glenn McKnight, MA <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">Virtual School of Internet Governance <u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal">Chief Information Officer
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.virtualsig.org/" target="_blank">www.virtualsig.org</a> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><b>YOUR SOURCE FOR INTERNET GOVERNANCE EDUCATION </b><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">On Sat, Oct 3, 2020 at 6:24 AM ABDULKARIM OLOYEDE <<a href="mailto:oloyede.aa@unilorin.edu.ng" target="_blank">oloyede.aa@unilorin.edu.ng</a>> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="border-top:none;border-right:none;border-bottom:none;border-left:1pt solid rgb(204,204,204);padding:0in 0in 0in 6pt;margin:5pt 0in 5pt 4.8pt">
<div>
<p class="MsoNormal">HI, 
<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">I am happy to support these nominations. <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">However, I think we need to start thinking of a mix with the younger generation.<u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">This I think is important as things are changing very fast so is the need of the younger generation, <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">cheers <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">AK   <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal">On Mon, Sep 28, 2020 at 7:48 PM Marita Moll <<a href="mailto:mmoll@ca.inter.net" target="_blank">mmoll@ca.inter.net</a>> wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="border-top:none;border-right:none;border-bottom:none;border-left:1pt solid rgb(204,204,204);padding:0in 0in 0in 6pt;margin:5pt 0in 5pt 4.8pt">
<div>
<p>Hi. I would like to nominate the following<u></u><u></u></p>
<p>Dave Kissoondoyal (AFRALO), Maureen Hilyard (APRALO), Joanna Kulesza (EURALO) Carlos Raul Gutierrez (LACRALO) and Jonathan Zuck (NARALO)<u></u><u></u></p>
<p>I think it will be a very effective team<u></u><u></u></p>
<p>Marita<u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal">On 9/28/2020 2:44 PM, ICANN At-Large Staff wrote:<u></u><u></u></p>
</div>
<blockquote style="margin-top:5pt;margin-bottom:5pt">
<div>
<pre><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Dear All,</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Maureen Hilyard, ALAC Chair, has requested that a call for nominations be issued for the other four members of the next year's ALAC Leadership Team (ALT) from the four remaining regions:</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="margin-left:0.5in;font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">- Africa</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="margin-left:0.5in;font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">- Europe</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="margin-left:0.5in;font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">- Latin America and Caribbean Islands</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="margin-left:0.5in;font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">- North America</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Maureen Hilyard, as ALAC Chair, will automatically take the APRALO ALT slot. </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">The terms of the 2020-2021 ALT will begin at the end of the 2020 AGM until the end of the 2021 AGM.</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<p style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px">This selection is carried out in accordance with the ALAC Rules of Procedure Section 17.3 (RoPs - <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/Rules+of+Procedure?preview=/2262672/111389695/ALAC%20RoP-Revision_4-Approved-24October2018.pdf" title="https://community.icann.org/display/atlarge/Rules+of+Procedure?preview=/2262672/111389695/ALAC%20RoP-Revision_4-Approved-24October2018.pdf" target="_blank"><span style="color:rgb(149,79,114)">https://community.icann.org/display/atlarge/Rules+of+Procedure?preview=/2262672/111389695/ALAC%20RoP-Revision_4-Approved-24October2018.pdf</span></a>).<u></u><u></u></p>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Nominations may be made by any current ALAC Member. Nominees need not be an ALAC Member at the time of the nominations, but must have an</span> <span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">expectation of being an ALAC Member after the completion of the upcoming virtual ICANN69 Meeting. </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Requirements for ALT members can be found in Section 6 of the ALAC RoPs. In short, ALT members are expected to attend all ALAC meetings, typically</span> <span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">two ALT or ALT-related meetings per month, and be very responsive and thoughtful to e-mail requests and discussions. By mutual agreement, ALT</span> <span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">members may take on additional roles. Vice-Chairs are expected to take on proportionally larger responsibilities. All ALT activities are carried</span> <span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">out solely in English.</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><b><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">The nomination period is now open and will close on Monday, 5 October 2020  at 23:59 UTC. </span></b><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Nominations need not be seconded.</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><b><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Nominations, other than self-nominations, must be accepted by Monday, 12 October 2020 at 23:59 UTC.</span></b><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><b><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span></b><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Nominations and acceptances should be sent to the ALAC List [<a href="mailto:alac@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">alac@atlarge-lists.icann.org</a>]</span><u></u><u></u></pre>
<pre> <u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">Staff will forward all acceptances to [<a href="mailto:alac-announce@atlarge-lists.icann.org" title="mailto:alac-announce@atlarge-lists.icann.org" target="_blank"><span style="color:rgb(149,79,114)">alac-announce@atlarge-lists.icann.org</span></a>]. </span><u></u><u></u></pre>
<pre><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">In accordance with ALAC RoP 16.3, following the close of the nominations period and the acceptance or rejection of all nominations, candidates</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">from regions where the position is not contested will be declared to have won by acclamation.</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">If there are multiple candidates from any region, the candidates, in conjunction with the ALAC, will be given the opportunity to resolve the</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif">situation. Failing that, a secret vote of the ALAC will decide the winner.</span><u></u><u></u></pre>
<pre style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px"><span style="font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"> </span><u></u><u></u></pre>
<p style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px">Kind regards, <u></u><u></u></p>
<p style="font-variant-caps:normal;text-align:start;word-spacing:0px">At-Large Staff<u></u><u></u></p>
<p> <u></u><u></u></p>
<p><span style="font-size:10pt;font-family:Arial,sans-serif">ICANN Policy Staff in support of the At-Large Community<br>
Website: <a href="https://atlarge.icann.org/" target="_blank"><span style="color:rgb(5,99,193)">atlarge.icann.org</span></a> <br>
Facebook: <a href="https://www.facebook.com/icannatlarge" target="_blank"><span style="color:rgb(5,99,193)">facebook.com/icann</span></a><a href="https://www.facebook.com/icannatlarge" target="_blank"><span style="color:rgb(5,99,193)">atlarge</span></a><br>
Twitter: <a href="https://twitter.com/ICANNAtLarge" target="_blank"><span style="color:rgb(5,99,193)">@</span></a><a href="https://twitter.com/ICANNAtLarge" target="_blank"><span style="color:rgb(5,99,193)">ICANNAtLarge</span></a></span><u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12pt"> <u></u><u></u></p>
<pre>_______________________________________________<u></u><u></u></pre>
<pre>ALAC mailing list<u></u><u></u></pre>
<pre><a href="mailto:ALAC@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">ALAC@atlarge-lists.icann.org</a><u></u><u></u></pre>
<pre><a href="https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac" target="_blank">https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac</a><u></u><u></u></pre>
<pre> <u></u><u></u></pre>
<pre>At-Large Online: <a href="http://www.atlarge.icann.org/" target="_blank">http://www.atlarge.icann.org</a><u></u><u></u></pre>
<pre>ALAC Working Wiki: <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)" target="_blank">https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)</a><u></u><u></u></pre>
<pre>_______________________________________________<u></u><u></u></pre>
<pre>By submitting your personal data, you consent to the processing of your personal data for purposes of subscribing to this mailing list accordance with the ICANN Privacy Policy (<a href="https://www.icann.org/privacy/policy" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/policy</a>) and the website Terms of Service (<a href="https://www.icann.org/privacy/tos" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/tos</a>). You can visit the Mailman link above to change your membership status or configuration, including unsubscribing, setting digest-style delivery or disabling delivery altogether (e.g., for a vacation), and so on.<u></u><u></u></pre>
</blockquote>
</div>
<p class="MsoNormal">_______________________________________________<br>
ALAC mailing list<br>
<a href="mailto:ALAC@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">ALAC@atlarge-lists.icann.org</a><br>
<a href="https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac" target="_blank">https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac</a><br>
<br>
At-Large Online: <a href="http://www.atlarge.icann.org/" target="_blank">http://www.atlarge.icann.org</a><br>
ALAC Working Wiki: <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)" target="_blank">
https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)</a><br>
_______________________________________________<br>
By submitting your personal data, you consent to the processing of your personal data for purposes of subscribing to this mailing list accordance with the ICANN Privacy Policy (<a href="https://www.icann.org/privacy/policy" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/policy</a>)
 and the website Terms of Service (<a href="https://www.icann.org/privacy/tos" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/tos</a>). You can visit the Mailman link above to change your membership status or configuration, including unsubscribing, setting digest-style
 delivery or disabling delivery altogether (e.g., for a vacation), and so on.<u></u><u></u></p>
</blockquote>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.unilorin.edu.ng/" target="_blank"><span style="font-size:14.5pt">Website</span></a><span style="font-size:14.5pt">, <a href="http://www.unilorin.edu.ng/index.php/bulletin" target="_blank">Weekly
 Bulletin</a> <a href="http://uilugportal.unilorin.edu.ng/" target="_blank">UGPortal</a>
<a href="https://uilpgportal.unilorin.edu.ng/" target="_blank">PGPortal</a></span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
<p class="MsoNormal">_______________________________________________<br>
ALAC mailing list<br>
<a href="mailto:ALAC@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">ALAC@atlarge-lists.icann.org</a><br>
<a href="https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac" target="_blank">https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac</a><br>
<br>
At-Large Online: <a href="http://www.atlarge.icann.org/" target="_blank">http://www.atlarge.icann.org</a><br>
ALAC Working Wiki: <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)" target="_blank">
https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)</a><br>
_______________________________________________<br>
By submitting your personal data, you consent to the processing of your personal data for purposes of subscribing to this mailing list accordance with the ICANN Privacy Policy (<a href="https://www.icann.org/privacy/policy" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/policy</a>)
 and the website Terms of Service (<a href="https://www.icann.org/privacy/tos" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/tos</a>). You can visit the Mailman link above to change your membership status or configuration, including unsubscribing, setting digest-style
 delivery or disabling delivery altogether (e.g., for a vacation), and so on.<u></u><u></u></p>
</blockquote>
</div>
<p class="MsoNormal">_______________________________________________<br>
ALAC mailing list<br>
<a href="mailto:ALAC@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">ALAC@atlarge-lists.icann.org</a><br>
<a href="https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac" target="_blank">https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac</a><br>
<br>
At-Large Online: <a href="http://www.atlarge.icann.org" target="_blank">http://www.atlarge.icann.org</a><br>
ALAC Working Wiki: <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)" target="_blank">
https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)</a><br>
_______________________________________________<br>
By submitting your personal data, you consent to the processing of your personal data for purposes of subscribing to this mailing list accordance with the ICANN Privacy Policy (<a href="https://www.icann.org/privacy/policy" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/policy</a>)
 and the website Terms of Service (<a href="https://www.icann.org/privacy/tos" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/tos</a>). You can visit the Mailman link above to change your membership status or configuration, including unsubscribing, setting digest-style
 delivery or disabling delivery altogether (e.g., for a vacation), and so on.<u></u><u></u></p>
</div>
</blockquote>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
</blockquote>
</div>
<div id="gmail-m_-4072368289050693772gmail-m_-6997893069485422376gmail-m_-7875408186774923371gmail-m_190120354201517858gmail-m_4407853708050484189m_-6608725018877936071m_2167045992663470461m_3213713615642620435m_8541099370038401618x_m_-2629461385784068631x_gmail-m_8321711821775024343gmail-m_3721653061754688119gmail-m_2967211132409884599DAB4FAD8-2DD7-40BB-A1B8-4E2AA1F9FDF2">
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<table border="1" cellpadding="0" style="border-right:none;border-bottom:none;border-left:none;border-top:1pt solid rgb(211,212,222)">
<tbody>
<tr>
<td width="55" style="width:41.25pt;border:none;padding:9.75pt 0.75pt 0.75pt">
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.avg.com/email-signature?utm_medium=email&utm_source=link&utm_campaign=sig-email&utm_content=webmail" target="_blank"><span style="border:1pt solid windowtext;padding:0in;text-decoration:none"><b>Error!
 Filename not specified.</b></span></a><u></u><u></u></p>
</td>
<td width="470" style="width:352.5pt;border:none;padding:9pt 0.75pt 0.75pt">
<p class="MsoNormal" style="line-height:13.5pt">
<span style="font-size:10pt;font-family:Arial,sans-serif;color:rgb(65,66,78)">Virus-free.
<a href="http://www.avg.com/email-signature?utm_medium=email&utm_source=link&utm_campaign=sig-email&utm_content=webmail" target="_blank">
<span style="color:rgb(68,83,234)">www.avg.com</span></a> </span><u></u><u></u></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
</div>
<p class="MsoNormal"><span style="color:white">_______________________________________________</span><br>
ALAC mailing list<br>
<a href="mailto:ALAC@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">ALAC@atlarge-lists.icann.org</a><br>
<a href="https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac" target="_blank">https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac</a><br>
<br>
At-Large Online: <a href="http://www.atlarge.icann.org" target="_blank">http://www.atlarge.icann.org</a><br>
ALAC Working Wiki: <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)" target="_blank">
https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)</a><br>
_______________________________________________<br>
By submitting your personal data, you consent to the processing of your personal data for purposes of subscribing to this mailing list accordance with the ICANN Privacy Policy (<a href="https://www.icann.org/privacy/policy" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/policy</a>)
 and the website Terms of Service (<a href="https://www.icann.org/privacy/tos" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/tos</a>). You can visit the Mailman link above to change your membership status or configuration, including unsubscribing, setting digest-style
 delivery or disabling delivery altogether (e.g., for a vacation), and so on.<u></u><u></u></p>
</blockquote>
</div>
</blockquote>
</div>
<p class="MsoNormal">_______________________________________________<br>
ALAC mailing list<br>
<a href="mailto:ALAC@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">ALAC@atlarge-lists.icann.org</a><br>
<a href="https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac" target="_blank">https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac</a><br>
<br>
At-Large Online: <a href="http://www.atlarge.icann.org" target="_blank">http://www.atlarge.icann.org</a><br>
ALAC Working Wiki: <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)" target="_blank">
https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)</a><br>
_______________________________________________<br>
By submitting your personal data, you consent to the processing of your personal data for purposes of subscribing to this mailing list accordance with the ICANN Privacy Policy (<a href="https://www.icann.org/privacy/policy" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/policy</a>)
 and the website Terms of Service (<a href="https://www.icann.org/privacy/tos" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/tos</a>). You can visit the Mailman link above to change your membership status or configuration, including unsubscribing, setting digest-style
 delivery or disabling delivery altogether (e.g., for a vacation), and so on.<u></u><u></u></p>
</blockquote>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.unilorin.edu.ng" target="_blank"><span style="font-size:14.5pt">Website</span></a><span style="font-size:14.5pt">, <a href="http://www.unilorin.edu.ng/index.php/bulletin" target="_blank">Weekly
 Bulletin</a> <a href="http://uilugportal.unilorin.edu.ng/" target="_blank">UGPortal</a>
<a href="https://uilpgportal.unilorin.edu.ng/" target="_blank">PGPortal</a></span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
</div>
</blockquote>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.unilorin.edu.ng" target="_blank"><span style="font-size:14.5pt">Website</span></a><span style="font-size:14.5pt">, <a href="http://www.unilorin.edu.ng/index.php/bulletin" target="_blank">Weekly
 Bulletin</a> <a href="http://uilugportal.unilorin.edu.ng/" target="_blank">UGPortal</a>
<a href="https://uilpgportal.unilorin.edu.ng/" target="_blank">PGPortal</a></span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal">u
<u></u><u></u></p>
</div>
</div>
</div>
</blockquote>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><a href="http://www.unilorin.edu.ng" target="_blank"><span style="font-size:14.5pt">Website</span></a><span style="font-size:14.5pt">, <a href="http://www.unilorin.edu.ng/index.php/bulletin" target="_blank">Weekly
 Bulletin</a> <a href="http://uilugportal.unilorin.edu.ng/" target="_blank">UGPortal</a>
<a href="https://uilpgportal.unilorin.edu.ng/" target="_blank">PGPortal</a></span><u></u><u></u></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"> <u></u><u></u></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal">_______________________________________________<br>
ALAC mailing list<br>
<a href="mailto:ALAC@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">ALAC@atlarge-lists.icann.org</a><br>
<a href="https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac" target="_blank">https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac</a><br>
<br>
At-Large Online: <a href="http://www.atlarge.icann.org" target="_blank">http://www.atlarge.icann.org</a><br>
ALAC Working Wiki: <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)" target="_blank">
https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)</a><br>
_______________________________________________<br>
By submitting your personal data, you consent to the processing of your personal data for purposes of subscribing to this mailing list accordance with the ICANN Privacy Policy (<a href="https://www.icann.org/privacy/policy" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/policy</a>)
 and the website Terms of Service (<a href="https://www.icann.org/privacy/tos" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/tos</a>). You can visit the Mailman link above to change your membership status or configuration, including unsubscribing, setting digest-style
 delivery or disabling delivery altogether (e.g., for a vacation), and so on.<u></u><u></u></p>
</div>
</blockquote>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal">_______________________________________________<br>
ALAC mailing list<br>
<a href="mailto:ALAC@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">ALAC@atlarge-lists.icann.org</a><br>
<a href="https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac" target="_blank">https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac</a><br>
<br>
At-Large Online: <a href="http://www.atlarge.icann.org" target="_blank">http://www.atlarge.icann.org</a><br>
ALAC Working Wiki: <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)" target="_blank">
https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)</a><br>
_______________________________________________<br>
By submitting your personal data, you consent to the processing of your personal data for purposes of subscribing to this mailing list accordance with the ICANN Privacy Policy (<a href="https://www.icann.org/privacy/policy" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/policy</a>)
 and the website Terms of Service (<a href="https://www.icann.org/privacy/tos" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/tos</a>). You can visit the Mailman link above to change your membership status or configuration, including unsubscribing, setting digest-style
 delivery or disabling delivery altogether (e.g., for a vacation), and so on.<u></u><u></u></p>
</blockquote>
</div>
<p class="MsoNormal">_______________________________________________<br>
ALAC mailing list<br>
<a href="mailto:ALAC@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">ALAC@atlarge-lists.icann.org</a><br>
<a href="https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac" target="_blank">https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac</a><br>
<br>
At-Large Online: <a href="http://www.atlarge.icann.org" target="_blank">http://www.atlarge.icann.org</a><br>
ALAC Working Wiki: <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)" target="_blank">
https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)</a><br>
_______________________________________________<br>
By submitting your personal data, you consent to the processing of your personal data for purposes of subscribing to this mailing list accordance with the ICANN Privacy Policy (<a href="https://www.icann.org/privacy/policy" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/policy</a>)
 and the website Terms of Service (<a href="https://www.icann.org/privacy/tos" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/tos</a>). You can visit the Mailman link above to change your membership status or configuration, including unsubscribing, setting digest-style
 delivery or disabling delivery altogether (e.g., for a vacation), and so on.<u></u><u></u></p>
</blockquote>
</div>
<p class="MsoNormal">_______________________________________________<br>
ALAC mailing list<br>
<a href="mailto:ALAC@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">ALAC@atlarge-lists.icann.org</a><br>
<a href="https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac" target="_blank">https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac</a><br>
<br>
At-Large Online: <a href="http://www.atlarge.icann.org" target="_blank">http://www.atlarge.icann.org</a><br>
ALAC Working Wiki: <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)" target="_blank">
https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)</a><br>
_______________________________________________<br>
By submitting your personal data, you consent to the processing of your personal data for purposes of subscribing to this mailing list accordance with the ICANN Privacy Policy (<a href="https://www.icann.org/privacy/policy" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/policy</a>)
 and the website Terms of Service (<a href="https://www.icann.org/privacy/tos" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/tos</a>). You can visit the Mailman link above to change your membership status or configuration, including unsubscribing, setting digest-style
 delivery or disabling delivery altogether (e.g., for a vacation), and so on.<u></u><u></u></p>
</blockquote>
</div>
</div>
</div>

</blockquote></div>
_______________________________________________<br>
ALAC mailing list<br>
<a href="mailto:ALAC@atlarge-lists.icann.org" target="_blank">ALAC@atlarge-lists.icann.org</a><br>
<a href="https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac" rel="noreferrer" target="_blank">https://atlarge-lists.icann.org/mailman/listinfo/alac</a><br>
<br>
At-Large Online: <a href="http://www.atlarge.icann.org" rel="noreferrer" target="_blank">http://www.atlarge.icann.org</a><br>
ALAC Working Wiki: <a href="https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)" rel="noreferrer" target="_blank">https://community.icann.org/display/atlarge/At-Large+Advisory+Committee+(ALAC)</a><br>
_______________________________________________<br>
By submitting your personal data, you consent to the processing of your personal data for purposes of subscribing to this mailing list accordance with the ICANN Privacy Policy (<a href="https://www.icann.org/privacy/policy" rel="noreferrer" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/policy</a>) and the website Terms of Service (<a href="https://www.icann.org/privacy/tos" rel="noreferrer" target="_blank">https://www.icann.org/privacy/tos</a>). You can visit the Mailman link above to change your membership status or configuration, including unsubscribing, setting digest-style delivery or disabling delivery altogether (e.g., for a vacation), and so on.</blockquote></div>